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开展技术交流,加强专业学习,促进共同发展——德森公司与科德公司进行技术交流学习

开展技术交流,加强专业学习,促进共同发展——德森公司与科德公司进行技术交流学习

2018-05-17 00:00

  根据控股公司总裁办公会关于科德、德森公司交流学习的意见安排,科德、德森两公司迅速沟通落实并制定措施,确定德森、科德两公司在管理、生产技术等方面开展交流学习,并探索建立长久的学习沟通机制。2018年5月13日至5月15日,海南东方德森公司在王学良副总经理带领下一行6人先行到科德公司进行了交流学习,科德公司对口部门及高层领导做了热情接待。
  德森公司此行涉及到烷基化、储运、质检、废酸酸处理、综合管理部五各部门。13日、14日,在科德公司副总经理张雷陪同下,德森公司生产技术人员深入科德车间、装置现场与车间负责人、技术人员进行了深入的技术交流。
  5月15日,在科德公司三楼会议室组织召开了技术交流总结会。双方各部门针对目前装置、部门运行存在的难点、问题进行讨论,从解决方案阿进行技术交流,从节能降耗、企业管理进行深入的探讨。通过交流,双方技术人员都认为基本解决了目前生产装置运行的难点和疑惑,突破了现有思维、思路上的瓶颈,知识上、境界上得到了提升,为各自公司生产装置优化运行探讨出了新的思路。
  科德、德森作为目前控股公司主要的实体公司,产业路线同质化程度非常高,通过学习交流使资源得到共享,从而实现公司生产装置节能降耗优化运行,最终实现共同的提升发展。“借脑生智、借智生慧,突破现有、提质发展”,是控股公司创建“学习型”组织的一项重要管理措施,科德、德森两公司将紧扣学习、提升的发展旋律,践行“创新、协作”的企业文化,为实现伟大的“华亚梦”而努力奋斗前行。

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