华亚控股有限公司组织开展《高层目标分解与绩效管理》课程培训

　　6月11日下午13:00，华亚控股人力资源部组织各公司中高层人员参加《高层目标分解与绩效管理》培训课程。通过视频会议的方式，华亚控股行政副总裁张俊龙、经营副总裁周延岭及各子公司总经理，分别对各自岗位的年度目标月度分解表及月度工作计划，制定下级考核方案及方案制定的逻辑性进行了讲解。
　　会后，控股公司董事长兼总裁宋学涛针对此次培训做出了总结，并再次强调掌握目标分解与绩效管理技巧在工作和生活中的重要性。
　　此次培训使华亚控股及各子公司中高层能够清楚公司目标分解与绩效考核的逻辑关系，在制定年度工作计划与月度工作计划时能够层层承接，研究制定的绩效考核方案能够有利支撑月度计划的完成，相信通过此次培训在以后的工作中会更加具有计划性及执行性。
　　华亚控股及各子公司共36人参加了本次会议。