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科德化工组织开展《目标分解与绩效管理》专项培训

科德化工组织开展《目标分解与绩效管理》专项培训

2018-03-22 00:00

  为了全面完成与控股公司签订的2018年目标绩效考核任务,为实现控股公司“三年发展计划”目标任务做出贡献,加强目标分解过程中的逻辑性,避免目标分解过程中出现脱节现象,控股公司董事长兼总裁宋学涛在三楼会议室为科德化工中高层管理人员开展《目标分解与绩效管理》专项培训。
  此次培训从公司年度目标的制定、公司目标分解、年度/月度工作计划制定、月度计划控制、月度计划周分解等方面开展自上而下的,环环相扣的培训,帮助科德管理层重新认识目标分解与绩效管理,以科德化工1-3月份绩效为案例,使管理层认识到掌握目标分解与绩效管理技巧在工作和生活中的中重要性。
  通过《目标分解及绩效管理》培训的学习,将使科德化工全局工作更加细化,个人工作更加规范。部门指标和个人指标的设定进一步理顺了管理环节,优化人员配置,管理层的方向性更强,各部门人员在具体指标要求下将有条不紊地开展各项工作。让广大干部职工工作有目标,肩上有责任,工作有压力,思想有动力,激发干部职工潜心学习、规范管理、奋勇争先的热情,大大提升工作效率。
  科德化工中高层管理人员共计16人参加培训。

 

 

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